透明度法
我们对透明度和问责制的承诺：透明度法案Frogner House
Frogner House 根据定义，我们是一家小型企业，因此《透明度法》不适用于我们公司。
尽管如此，我们仍在商业道德和尊重人权方面设立了高标准。我们努力确保我们的业务和供应商按照 2022 年 7 月 1 日生效的《透明度法案》中规定的原则运营。
尽职调查
作为我们工作的一部分，我们每年都会开展尽职调查，以识别、预防和降低价值链中对人权和体面工作产生负面影响的风险。该流程包括以下步骤：
- 绘制风险区域图：
我们对包括供应链在内的所有业务部门进行审查，以确定人权或劳动条件可能受到侵犯的潜在风险领域。这包括商品和服务供应商。
- 风险评估：
一旦确定了风险领域，我们就会对风险的严重性和可能性进行全面评估。我们既在内部进行评估，也从第三方报告和合作伙伴处获取相关信息。
- 管理风险的措施：
根据风险评估结果，我们采取必要措施来预防或限制风险。这包括加强对供应商的合同要求、与相关利益方的对话以及对员工的培训和指导。
Frogner House 由于我们是一家小公司，因此我们选择外包采购，以便能够按照《透明度法》处理货物贸易。NORES 由第三方 - Factlines 进行评估和验证。 更多信息： 供应商要求 (nores.no)
- 监测和评估：
我们通过评估进行跟踪，以确保我们的措施发挥预期作用。这使我们能够不断调整战略和行动，在必要时改善情况。
- 透明度：
我们认识到与利益相关方合作的重要性，以确保人权和工作条件在价值链的各个阶段都得到保障。我们与供应商、合作伙伴和其他利益相关方密切合作，确保我们的价值观在整个供应链中得到共享和遵守。
联系我们： post@frognerhouse.no
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